Leben und arbeiten, dort wo andere Urlaub machen!

Die Arbeit im Landkreis Dahme-Spreewald ist überraschend vielseitig und nah. Als ein zukunftsorientierter Arbeitgeber, der Ihnen Perspektive und Sicherheit bietet, setzen wir uns täglich für unsere über 180.000 BürgerInnen ein. Die über 1.200 Beschäftigten arbeiten an den Standorten in Königs Wusterhausen, Luckau und Lübben an den verschiedensten spannenden Aufgaben.

Gründe für den Landkreis Dahme-Spreewald als Arbeitgeber:

Aus- und Weiterbildungsangebote sowie individuelle Personalentwicklung
Orientierung an der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch eine flexible Arbeitszeitengestaltung sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und Homeoffice
sehr gute Verkehrsanbindung nach Berlin oder Cottbus – wir bieten ein Firmenticket für den Bereich Berlin-Brandenburg
Dienst im öffentlichen Sektor mit sämtlichen tariflichen Vorzügen
Sport- und Gesundheitsangebote, u. a. Firmenfitness "EGYM Wellpass"
Angebot des Fahrrad-Leasings für tariflich Beschäftigte und Beamte

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur unbefristeten Einstellung eine/n

HeilerziehungspflegerIn an der Schule am Sonnenhof in Mittenwalde (m/w/d)

Stellenausschreibung Nr.: 04/2025

Dienststelle:	Amt für Schulverwaltung
Arbeitsort:	Schule am Sonnenhof in Mittenwalde
Arbeitszeit:	36 Stunden/Woche (eine erweiterte Teilzeitbeschäftigung ist möglich)
Entgelt:	EG S8b TVöD (Sozial- und Erziehungsdienst)
Bewerbungsfrist:	02.02.2025

Welche Hauptaufgaben erwarten Sie?

Begleitung und persönliche Assistenz im gesamten Schulalltag für SchülerInnen mit Beeinträchtigungen
Unterstützung bei der Umsetzung der Bildungs- und Erziehungsziele der SchülerInnen, insbesondere der Ziele der Förderpläne
Übernahme pflegerischer Tätigkeiten
Zusammenarbeit mit dem pädagogischen Personal der Schule, der Schulleitung sowie den Eltern/Sorgeberechtigten

Welche Voraussetzungen sollten Sie mitbringen?

eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur staatlich anerkannten HeilerziehungspflegerIn
theoretische und praktische Kenntnisse in der Förderung von Kindern mit heilpädagogischem Förderbedarf
hohes Maß an Empathie und Einfühlungsvermögen sowie Freude an der Arbeit mit Kindern mit erhöhtem Förderbedarf

gute Kommunikation in Wort und Schrift

Engagement und Eigenständigkeit, Flexibilität, Kommunikations- und Informationsfähigkeit, Belastbarkeit und Stresstoleranz sowie Kooperations- und Teamfähigkeit

Welche Voraussetzungen sind wünschenswert?

einen Pkw-Führerschein sowie die Bereitschaft zur Nutzung des privaten Pkw (falls vorhanden) für dienstliche Zwecke gegen Entschädigung

Sie sind interessiert?

Dann bewerben Sie sich bitte über unser Online-Bewerbungsportal.

karriere.dahme-spreewald.de

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Hinweise:

Der Landkreis Dahme-Spreewald fördert aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten. Wir begrüßen deshalb alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Ein weiteres Ziel des Landkreises Dahme-Spreewald ist es, eine tragfähige Balance zwischen Verwaltungsinteressen und den Belangen der Beschäftigten zu schaffen, die bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf zu fördern sowie die Chancengleichheit von allen Beschäftigten im Berufsleben zu stärken. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Die Bewerbenden (m/w/d), welche in die engere Auswahl kommen, werden zu einem persönlichen Vorstellungsgespräch eingeladen. Bewerbungen, die dafür nicht berücksichtigt werden, erhalten umgehend eine schriftliche Absage.

Erfahren Sie mehr über den Landkreis Dahme-Spreewald auf
www.dahme-spreewald.info.