Leben und arbeiten, dort wo andere Urlaub machen!

Die Arbeit im Landkreis Dahme-Spreewald ist überraschend vielseitig und nah. Als ein zukunftsorientierter Arbeitgeber, der Ihnen Perspektive und Sicherheit bietet, setzen wir uns täglich für unsere über 175.000 BürgerInnen ein. Die über 1000 Beschäftigten arbeiten an den Standorten in Königs Wusterhausen, Luckau und Lübben an den verschiedensten spannenden Aufgaben.

Gründe für den Landkreis Dahme-Spreewald als Arbeitgeber:

Aus- und Weiterbildungsangebote sowie individuelle Personalentwicklung
Orientierung an der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch eine flexible Arbeitszeitengestaltung sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und Homeoffice
sehr gute Verkehrsanbindung nach Berlin oder Cottbus – wir bieten ein Firmenticket für den Bereich Berlin-Brandenburg
Dienst im öffentlichen Sektor mit sämtlichen tariflichen Vorzügen
Sport- und Gesundheitsangebote, u. a. Firmenfitness "EGYM Wellpass"
Angebot des Fahrrad-Leasings für tariflich Beschäftigte und Beamte

Wir suchen zum 01.11.2024 zur unbefristeten Einstellung eine/n

SachbearbeiterIn Straßenverkehrsangelegenheiten (Verkehrslenkung/-sicherung) (m/w/d)

Stellenausschreibung Nr.: 102/2024

Dienststelle:	Straßenverkehrsamt Untere Straßenverkehrsbehörde/Bußgeldstelle
Arbeitsort:	Lübben
Arbeitszeit:	39 Stunden/Woche
Entgelt:	EG 9a TVöD (vorbehaltlich einer abschließenden Stellenbewertung)
Bewerbungsfrist:	13.10.2024

Welche Hauptaufgaben erwarten Sie?

Bearbeitung von Ausnahmegenehmigungen nach § 46 Straßenverkehrsordnung (StVO):
- Prüfung von Anträgen auf Anspruchsberechtigungen, Datenabfragen und Anhörungen von Behörden, Beachtung und Prüfung der Verkehrsregelungen, Erstellung von Bewilligungs-, Ablehnungs- oder Änderungsbescheiden, Widerruf von Ausnahmegenehmigungen nach § 46 StVO und Zuarbeiten zu Widerspruchsverfahren
Aufgaben nach der Verordnung für die Schifffahrt auf den schiffbaren Gewässern des Landes Brandenburg (LSchiffV):
- Erteilung, Versagung und auch Entzug von gewerblichen Schiffsführerscheinen der Katergorie A, B, C, E und F nach LSchiffV, erlaubnispflichtige Veranstaltungen auf schiffbaren Landesgewässern nach § 76 LSchiffV
Verkehrsschauen nach § 45 (3) StVO, insbesondere Bahnübergangsschauen und Sonderverkehrsschauen für das gesamte Gebiet des Landkreis Dahme-Spreewald:
- Planung, Organisation und Durchführung der Verkehrsschauen, Dokumentation und Protokollierung festgestellter Mängel, Erstellung schriftlicher Aufforderungen mit Fristsetzung zur Beseitigung der Mängel an zuständigen Baulastträgern
Führung eines Verkehrszeichenkatasters:
- Anlage einer digitalen Verkehrszeichenübersicht, Erfassung und Pflege des Registers
Fahrtwegebestimmungen nach der Gefahrengutverordnung Straße, Eisenbahn und Binnenschifffahrt (GGVSEB):
- Prüfung von Anträgen nach gesetzlichen Vorgaben, Festlegung der Fahrtwege, Erteilung von Ausnahmegenehmigungen zum Befahren gesperrter Straßen, Zuarbeitungen zu Widerspruchsverfahren
Die aufgeführten Arbeitsaufgaben der Stelle erfordern eine regelmäßige Außendiensttätigkeit

Welche Voraussetzungen sollten Sie mitbringen?

eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten bzw. die Befähigung für den mittleren allgemeinen Verwaltungsdienst
einen Pkw-Führerschein
Kenntnisse im Verwaltungsrecht (VwVfG, VwGO)

Auffassungs- und Urteilsvermögen; Belastbarkeit und Stresstoleranz; Engagement und Eigenständigkeit; Kommunikations- und Informationsfähigkeit sowie Entscheidungs- und Durchsetzungsfähigkeit

Welche Voraussetzungen sind wünschenswert?

Kenntnisse im Bereich StVO und LSchiffV

Sie sind interessiert?

Dann bewerben Sie sich bitte über unser Online-Bewerbungsportal.

karriere.dahme-spreewald.de

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Hinweise:

Der Landkreis Dahme-Spreewald fördert aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten. Wir begrüßen deshalb alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Ein weiteres Ziel des Landkreises Dahme-Spreewald ist es, eine tragfähige Balance zwischen Verwaltungsinteressen und den Belangen der Beschäftigten zu schaffen, die bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf zu fördern sowie die Chancengleichheit von allen Beschäftigten im Berufsleben zu stärken. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Die Bewerbenden (m/w/d), welche in die engere Auswahl kommen, werden zu einem persönlichen Vorstellungsgespräch eingeladen. Bewerbungen, die dafür nicht berücksichtigt werden, erhalten umgehend eine schriftliche Absage.

Erfahren Sie mehr über den Landkreis Dahme-Spreewald auf
www.dahme-spreewald.info.